Uit welke stappen bestaat loopbaancoaching?

Loopbaanadviseurs en coaches zijn deskundige professionals je helpen met het vinden van antwoorden op kwesties die zich voordoen op jouw werk, bij het vinden van de balans tussen privé en werk of het uitzoeken wat nu echt bij je past.
Een persoonlijk begeleidingstraject bestaat uit:

• Een -in ons geval- geheel gratis én vrijblijvend klikgesprek, waarbij we elkaar leren kennen, onderzoeken wat jouw vraag en behoefte precies is, welk traject jou het beste kan dienen bij het bereiken van jouw doelen en we proberen uit of we die klik met elkaar kunnen vinden om goed samen aan de slag te kunnen. Want die goede klik is belangrijk omdat daarmee de loopbaan coaching een stuk vlotter, eenvoudiger en succesvoller verloopt. Aan het eind van het gesprek staat het ons beide vrij om door te gaan of van verdere samenwerking af te zien. Een goede keuze maken is immers het halve werk.

• De intake procedure: de onderzoeksfase hierin onderzoeken we wie jij bent, wat jouw motortje laat draaien, dus wat zijn jouw waardes, eerdere ervaringen en wat je wilt bereiken met deze loopbaancoaching. Wanneer we jouw doelen helder hebben omschreven volgt:

• De loopbaan coaching : de loopbaan coachings gesprekken, face-to-face of online via een videoverbinding, meestal met een tussenpozen van 1 tot 4 weken, het opstellen van jouw jarenplan. De tussenevaluatie.

• De afronding: Wanneer je er weer helemaal klaar voor bent om zelf weer aan de slag te gaan en jouw plannen uit te gaan voeren ( voor zover je dat al niet tijdens de coaching gedaan hebt) doen we de eindevaluatie, onderzoeken we of er nog wat bijgesteld dient te worden en wanneer alles goed is nemen we afscheid en pak jij weer de leiding over jouw leven terug.

Whatsapp direct met ons!
Verzenden via Whatsapp